Kurumsal Eğitim ve DanışmanlıkNasıl Fark Yaratıyoruz

Tecrübeliyiz

30 yılı aşkın bir süredir uluslararası ve ulusal firmalarda satış, pazarlama ve strateji deneyimi kazandık. Kurumsal müşterilerimizin değerlerine ek değer katmak için sürekli çalışıyoruz. 10 yılı aşkın süredir şirketlere özel kurumsal çözümler sunuyoruz.

Nasıl Fark Yaratıyoruz?
Basitlik İlkesini Benimsiyoruz

Profesyonel Çözümlerde sadeliğin gücüne inanıyoruz. Kurumsal eğitim ve danışmanlık hizmetlerinde yenilikçi öğrenme ve gelişim metodlarını kullanıyoruz. Bunun yanında metodolojik ölçülebilir yaklaşımlar öneriyoruz. Müşteri süreçlerine entegre olmaya öncelik veriyoruz.

Nasıl Fark Yaratıyoruz?
Öğrenen Eğitimler Tasarlıyoruz

İnsan odaklı iletişim önceliğimiz ve yetişkin öğrenme yaklaşımlarının öneminin farkındayız. Davranış setlerini belirleyerek öğrenmenin davranışa dönüşmesini sağlıyoruz. Kurumsal eğitim felsefemizde, eğitimler yalınlık, uygulanabilirlik ve verimlilik esastır.

Nasıl Fark Yaratıyoruz?

Biz Kimiz

“İş Anlayışımız: Leonardo Da Vinci’ nin ilerlemenin nihai biçimi basitliktir” sözüdür.

SPT Eğitim ve Danışmanlık olarak, kurumsal şirketlere ve iş profesyonellerine eğitim ve danışmanlık hizmetleri veriyoruz. Satış – Pazarlama, Yönetim – İş Geliştirme ve Kişisel Gelişim alanlarında kurumsal eğitim programlarımız bulunmaktadır. Bunun yanında, Kurumsal Koçluk Eğitimleri ile Yönetici Koçluğu ve Satış Koçluğu Hizmetleri de vermekteyiz. 30 yılı aşkın bir süredir uluslararası ve ulusal firmalarda satış, pazarlama ve strateji konularında yöneticilik tecrübesine sahibiz. Bu sayede, oluşturduğumuz platformlarda farklı eğitim programları uyguluyoruz. Eğitim süreçlerinde, öğrenmenin mutlu deneyime dönüşmesi için sınıf eğitimlerine ek olarak, “indoor” ve “outdoor” projeler de gerçekleştiriyoruz.

Kurumsal Eğitim Programları

Kurumsal Eğitim programlarında doğru bilginin paylaşılmasına ve öğrenmenin işe yansımasını kolaylaştırıyoruz. Ayrıca yaptığımız uygulamalarla eğitimin zenginleştirilmesine özen gösteririyoruz. Daha hızlı çözüm üretme ve kalıcı etki yaratma amacıyla çalışmalar esnasında vaka analizleri ve eğitim oyunları kullanıyoruz.

Kurumsal Eğitim

Müşterinin bilinçaltındaki satın alma mesajlarına önem veriyoruz. Bunun yanında çalışanların daha fazla verimli ve motive olmasının önündeki bilinçaltı engelleri kaldırıyoruz. Farklı kurumsal yapıda ve farklı çalışan profiline sahip firmalar için geliştirilmiş özel çözüm paketleri sunuyoruz. Bunlardan başlıcaları, Çoklu Satış Zekası ve Psiko- Diagnos eğitim programlarıdır. Ayrıca bu paketler içerisinde online envanterler yer almaktadır. Uzman yorumlarıyla da sonuçlar kurum için özelleştirilmektedir.

Tüm çalışmalarımızın merkezinde İnsan vardır. Açılımı “Simplicities of Professional Training” olan SPT, kendisini profesyonel eğitimlerde yalınlık ilkesi ile konumlandırmıştır.

“İlerlemenin nihai biçimi basitliktir”   Leonardo Da’ Vinci.

Daha Fazla Bilgi

Öne Çıkan Eğitimler

Çoklu Satış
Zekası

Türkiyede ilk defa uygulanan “Çoklu Satış Zekası Programı”dır. Beynin her iki yarım küresini aktif hale getirerek satışta daha hızlı sonuç elde etmeyi sağlar.

Dehaların
Liderlik Sırları

Da’vinci gibi düşünüp, Steve Jobs gibi merak güdünüzü besleyebilirsiniz. Einstein gibi farklı bakış açılarına sahip olabilirsiniz. Tek yapmanız gereken dehaların liderlik sırlarını keşfetmek.

Yalın
İletişim

Çok konuşmak değil az ve öz konuşmak, iletişim kanallarını kolaylaştırmak, basit ama etkili iletişim kurmak Yalın İletişim Modeliyle artık çok daha kolay.

Değer
Odaklı Satış

Değer önerisi, bir müşterinizin ürün veya hizmetlerinizi kullanmaktan elde ettiği somut sonuçların açık bir ifadesidir.

Duygusal
Dayanıklılık

İş hayatında hedeflerinize ulaşmak, stres ve baskıdan olumsuz etkilenmemek için duygusal olarak dayanıklı olmalısınız.

Takdir Kültürü
Yaratmak

İşini iyi yapan başarılı kişilerin terfi ettirildiği günümüzde iş yönetmenin yanında, İnsan yönetme konusunda aynı performansı göstermediklerinde mutsuz çalışanlarla dolu bir işyeri ortamı oluşmaktadır.

Birlikte Çalışma
Kültürü Yaratmak

Mevcut müşterilerimizi muhafaza etmek ve geliştirmek giderek zorlaştı. Müşteri bağımlılığı azalıyor ve rekabet en sert  şekliyle artıyor.

Durumsal
Liderlik

Yöneticilerin iş ve insan yönetimi yetkinliklerini geliştirmeyi amaçlamaktadır. Şirketlere insan kaynakları sermayesi ile daha fazla rekabet gücü kazandırmaktadır.